Post Bachelor
NVAO geaccrediteerd
6 maanden
Er zijn altijd kinderen en jongeren die extra begeleiding nodig hebben. Ook ouders kunnen soms wat hulp gebruiken in de opvoeding van hun kinderen. In dit Post Bachelorprogramma verdiep je je in verschillende theorieƫn over het ontstaan van en de omgang met gedragsproblemen van kinderen en jongeren. Daarnaast ga je aan de slag met gesprekstechnieken in het communiceren. Hierbij staat het professioneel pedagogisch handelen centraal. Maar wat houdt dat precies in? En hoe draagt dat bij aan het voorkomen of verminderen van gedragsproblemen bij kinderen en jongeren? Deze en andere vragen komen in deze Post Bachelor aan bod.
Je wilt je op Post HBO-niveau ontwikkelen op het gebied van orthopedagogiek, bijvoorbeeld omdat je in je vak te maken hebt met het pedagogisch begeleiden van kinderen en jongeren met afwijkend gedrag of met leer- en/of gedragsproblemen.
Deze opleiding is opgebouwd uit 2 modules en bevat alle essentiĆ«le themaās uit het boeiende vakgebied van de orthopedagogiek. De opleiding wordt verzorgd door ervaren en deskundige docenten die zelf in de praktijk actief zijn. Je werkt tijdens de bijeenkomsten aan cases en groepsopdrachten, waarin de theorie voortdurend in verband wordt gebracht met de dagelijkse praktijk. Waar mogelijk koppel je de opdrachten en cases uit de opleiding direct aan je eigen werkomgeving.
In dit programma wordt uitgegaan van HBO-werk- en -denkniveau.
Ongeveer 5-7Ā uur per bijeenkomst.
Volg deze opleiding via een studievorm die bij jou past:
Bekijk de Opleidingsvarianten voor meer informatie.
De volgende modules en onderwerpen komen aan bod:
(8 bijeenkomsten)
(8 bijeenkomsten)
Je rondt de modules elk af met een praktijkgerichte opdracht. Heb je voor alle onderdelen een voldoende beoordeling behaald? Dan ontvang je het diploma āPost Bachelor Orthopedagogiekā van NCOI.
Betaal je je opleiding zelf? Voor veel van onze opleidingen kun je gebruikmaken van interessante financiƫle voordelen. Welke mogelijkheden er zijn, lees je terug in onze subsidiebrochure.
Veel werkgevers willen graag investeren in de ontwikkeling van hun medewerkers en beschikken over een jaarlijks opleidingsbudget om opleidingen voor werknemers te bekostigen. Heeft jouw organisatie een opleidingsbudget waar je gebruik van kunt maken? Vraag het na bij de HR-afdeling of je leidinggevende, want dit kan veel voordeel opleveren.