Kort HBO Human Resources Management

Wat leer je tijdens de Kort HBO Human Resources Management?

• Ga aan de slag met personeelsmanagement vanuit organisatieperspectief, waarbij je personeelsplanning afstemt op organisatie-indeling en strategie
• Verdiep je in belangrijke randvoorwaarden van personeelsmanagement, zoals arbeidsrecht, -wetgeving en het gedrag van individuen
• Oefen met het ontvangen en geven van feedback, een vaardigheid die van pas komt bij het voeren van sollicitatiegesprekken en het coachen van medewerkers

Is dit dé opleiding voor jou?

• Je wilt meer te weten komen over HRM
• Je hebt de ambitie om je te ontwikkelen op HBO-niveau binnen het HR-vak
• Het lijkt je tof om in de toekomst het verschil te maken voor je medewerkers

Til jouw kennis en vaardigheden over HRM naar een hoger niveau! Dit programma wordt op HBO-niveau verzorgd. Voor dit programma gelden geen specifieke vooropleidingseisen. 

Doorstuderen na je opleiding

Wil je na deze opleiding Human Resources Management verder studeren en voldoe je aan de toelatingsvoorwaarden voor Bachelor? Dan ontvang je mogelijk vrijstelling voor de gelijknamige onderdelen in de HBO Bachelor Human Resources Management. Deze gelijknamige onderdelen betreffen enkele modules uit dit Kort Hbo Human Resources Management. Kies ervoor om een aanvullende opdracht te maken na dit HBO-programma en behaal het officiële Propedeusegetuigschrift. Vink Propedeuse aan bij je aanmelding voor deze Kort HBO Human Resources Management als je gebruik wilt maken van deze mogelijkheid. Zie Hogeschool NCOI voor meer informatie.

Voorbereiding en studiebelasting

Je studiebelasting is ongeveer 5-7

Gunstige financiering

Betaal je het programma zelf? Dan kun je gebruikmaken van het levenlanglerenkrediet, een aantrekkelijke studiefinanciering voor volwassenen. Daarmee kan iedereen de opleidingskosten grotendeels door de overheid laten financieren. Kijk op levenlanglerenkrediet (LLLK) voor meer informatie of neem contact op met onze studieadviseurs.

Kies je eigen studievorm

Volg deze opleiding via een studievorm die bij jou past:

• Klassikaal, op een locatie naar keuze met medestudenten. Onze vele leslocaties zijn verspreid door het hele land. Zijn er voor jouw voorkeurslocatie onvoldoende aanmeldingen? Dan bieden wij jou een alternatieve locatie.
• Via e-learning, studeren op afstand en toegang tot een digitale leeromgeving. Behoefte aan flexibiliteit? Je bepaalt zelf waar en wanneer je studeert. Stel online vragen aan je docent en medestudenten.
• In een virtual classroom, een combinatie van thuisstudie en klassikaal. Je volgt online lessen op vaste tijdstippen, samen met andere studenten en onder begeleiding van een docent.

Bekijk de Opleidingsvarianten voor meer informatie.

Hoe ziet de Kort HBO Human Resources Management eruit?

De volgende onderwerpen komen aan bod:

HRM

(6 bijeenkomsten)

• Plaatsbepaling van HRM in de organisatie
• HRM in relatie tot organisatiedoelstellingen
• HR als adviseur naar het management
• Menselijk kapitaal als waarde in de organisatie
• Digitalisering
• Agile HRM
• Integrale benadering van HRM

Recruitment en personeelsplanning

(6 bijeenkomsten)

• Strategische personeelsplanning
• Recruitment en selectie
• Wervingskanalen en -methoden
• Employee branding
• Employee journey
• Duurzame inzetbaarheid
• Flexibel personeelsbestand
• Management van uitstroom

Management en organisatie

(6 bijeenkomsten)

• Inzicht in de werking van organisaties
• Organisatiestructuur en -processen
• Managementtaken en leiderschapsstijlen
• Leidinggeven en motiveren
• Plannen, aansturen en bewaken
• Werkverdeling en samenwerking
• Bevoegdheden en besluitvorming
• Effectieve werkorganisatie

Arbeidsrecht

(6 bijeenkomsten)

• Arbeidsovereenkomst
• Flexibilisering van arbeidsrelaties
• Actualiteiten ontslagrecht en redenen van ontslag
• Recht bij verzuim
• Goed werkgeverschap/werknemerschap
• Verstoorde verhoudingen
• Cao en ondernemingsraad
• Loon, vakantie en verlof
• Privacy en AVG

Gespreksvaardigheden voor managers en leidinggevenden

(4 bijeenkomsten)

• Effectieve gesprekstechnieken
• Feedback geven en ontvangen
• Coachingsvaardigheden toepassen
• Confronteren en lastige gesprekken voeren
• Coachings- en beoordelingsgesprekken
• Sollicitatiegesprekken
• Verzuim- en exitgesprekken

HRM in de praktijk

(4 bijeenkomsten)

• Analyse van HRM-vraagstukken
• Praktische toepassing van de opleiding in de praktijk
• Actuele praktijkcases en praktijktoepassingen

Eindopdracht

(2 bijeenkomsten van 3 uur)
Je rondt dit programma af met een praktijkgerichte eindopdracht.

Diploma

Je rondt de module Arbeidsrecht af met een digitaal examen. De module Gespreksvaardigheden voor managers en leidinggevenden rond je af met een mondeling examen. De overige modules sluit je af met een praktijkgerichte opdracht. Als afronding van deze Kort HBO HRM werk je aan een eindopdracht. Heb je alles met een voldoende afgerond? Dan ontvang je het diploma ‘Kort HBO Human Resources Management’ van NCOI.

Opbouw opleiding

Wil je meer weten over de opbouw van onze opleidingen? Zie dan opbouw HBO.