MBO Personeel & Organisatie
Wil je je specialiseren in het beheren van personeelsinformatie en de werving en selectie van nieuwe medewerkers? Volg dan een deeltijd MBO-opleiding Personeel en Organisatie bij NCOI. Kies een opleiding die bij je past.
Vernieuwd en voordeliger studeren
Het aanbod van NCOI is vernieuwd: slimmer opgebouwd, waar mogelijk korter en voordeliger. Zo studeer je efficiënter en sluit het programma beter aan op wat je al kunt en weet. Voor wie sneller wil doorstuderen, zijn er ook verkorte routes, zoals de Fasttrack. Benieuwd wat bij jou past? Ontdek de mogelijkheden voor na de zomer.
Wij helpen jou graag bij je opleidingskeuze!
Twijfel je tussen meerdere opleidingen binnen dit vakgebied? Onze opleidingsadviseurs geven gratis en vrijblijvend persoonlijk advies dat aansluit op jouw werk, ambities en persoonlijke situatie.
Wat kun je met een MBO-opleiding Personeel en Organisatie?
Tijdens een MBO-opleiding Personeel en Organisatie verdiep je je in personeelsmanagement en HRM. Je leert personeelsinformatie beheren en ondersteunen bij werving en selectie van nieuwe medewerkers.
Met een MBO-opleiding Personeel en Organisatie kom je in aanmerking voor functies als HR-medewerker binnen Bedrijfskunde, Management & Leidinggeven. Ook een sterke basis voor doorstroom naar HR, Psychologie & Coaching.
Welke opleiding Personeel en Organisatie past bij jou?
Benieuwd wat een opleiding op jouw niveau inhoudt? Deze opties laten precies zien wat je kunt verwachten.
- MBO Programma Personeelsmanagement - 2 maanden, MBO-deelprogramma. Geschikt als je je kort en gericht wilt verdiepen in personeelsmanagement.
- Basisopleiding HRM - 4 maanden, Vakopleiding. Geschikt als je een brede basiskennis in HRM wilt opbouwen.
MBO Personeel en Organisatie bij NCOI
Een MBO-opleiding Personeel en Organisatie naast je baan volgen? Bij NCOI kan het. Dankzij onze praktijkgerichte aanpak, topdocenten uit het werkveld van P&O en meer dan 30 leslocaties is er altijd een studievorm die aansluit op jouw wensen.
Alle leerstof is zo ontwikkeld dat je het geleerde direct kunt toepassen in je eigen werkpraktijk, volgens onze onderwijsmethode die speciaal is gericht op werkenden.
- Officieel erkend door het ministerie van OCW.
- Jouw eigen werkpraktijk staat centraal.
- Diverse studievarianten: e-learning, virtual classroom of klassikaal.
- Meerdere startmomenten per jaar.
- Topdocenten uit de praktijk van P&O.
Trends in personeel en organisatie
Benieuwd wat er speelt in dit vakgebied? Dit zijn de ontwikkelingen die personeel en organisatie nu volop in beweging brengen.
Krapte op de arbeidsmarkt
Veel organisaties hebben moeite met het werven en behouden van personeel. HR-medewerkers die effectieve wervingsstrategieën kunnen inzetten, zijn daardoor onmisbaar.
Digitalisering van personeelsadministratie
Personeelsadministratie wordt steeds vaker gedigitaliseerd, waardoor HR-medewerkers efficiënter kunnen werken. Kennis van digitale HR-systemen wordt daardoor waardevol.
Toenemende aandacht voor duurzame inzetbaarheid
Organisaties investeren steeds meer in de duurzame inzetbaarheid van medewerkers. HR-medewerkers die dit kunnen ondersteunen, dragen bij aan een gezonde en gemotiveerde organisatie.
Waarom nu starten met een MBO-opleiding Personeel en Organisatie?
MBO Personeel en Organisatie biedt goede kansen op de arbeidsmarkt, doordat organisaties structureel behoefte hebben aan goed opgeleide HR-medewerkers.
Bekijk ook de financiële voordelen waarmee je opleiding betaalbaarder wordt, zodat je zonder hoge kosten aan je ontwikkeling werkt.
Met meerdere startmomenten per jaar en de mogelijkheid om in je eigen tempo te studeren, hoef je niet lang te wachten om te starten.
Verwante vakgebieden
Nog niet helemaal het juiste gevonden? Bekijk dan ook eens deze verwante vakgebieden.
- HR, Psychologie & Coaching - bekijk het bredere opleidingsaanbod binnen HR.
- Bedrijfskunde, Management & Leidinggeven - verbreed je kennis van management en leidinggeven.
- MBO Management en Bedrijfskunde - verbreed je kennis van bedrijfsvoering.
- Master Coaching - verdiep je verder op Masterniveau in coachende vaardigheden.